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Maîtriser Notion : optimisez votre productivité avec l’outil tout-en-un de gestion de tâches et de projets

Présentation :

Bienvenue chez Nouvelle Ère Formation, où nous proposons des formations pratiques pour améliorer les compétences professionnelles en audiovisuel et marketing digital. Nous sommes ravis de vous présenter notre nouvelle formation, Maîtriser Notion : optimisez votre productivité avec l’outil tout-en-un de gestion de tâches et de projets. Cette formation a été spécialement conçue pour répondre aux besoins des entreprises d’aujourd’hui. Que ce soit en présentiel ou en ligne, nos formations sont conçues pour vous offrir des connaissances pratiques et immédiatement applicables pour améliorer votre productivité et votre efficacité. Nous sommes fiers de vous offrir une formation qui vous permettra de maîtriser Notion, un outil tout-en-un de gestion de tâches et de projets. Au cours de cette formation, vous découvrirez les bases de Notion, apprendrez à organiser vos tâches et projets, à utiliser les bases de données, les intégrations, les formules et les filtres pour traiter des données. Vous apprendrez également à planifier et gérer vos projets, à travailler en équipe et à utiliser les commentaires et les mentions. Vous aurez ainsi toutes les compétences pour devenir un expert de Notion et optimiser votre productivité. Chez Nouvelle Ère Formation, nous sommes convaincus que la formation doit être accessible et efficace. C’est pourquoi nous avons mis en place des techniques d’apprentissage basées sur les neurosciences pour rendre cette formation pratique et immédiatement applicable. Vous bénéficierez de cours interactifs, d’exercices pratiques, de visuels et d’infographies qui vous aideront à comprendre et à retenir les concepts clés de Notion. Rejoindre cette formation vous permettra de : – Maîtriser Notion, un outil tout-en-un de gestion de tâches et de projets – Améliorer votre productivité et votre efficacité – Planifier et gérer des projets en équipe – Utiliser des bases de données, des intégrations, des formules et des filtres pour traiter des données – Travailler en équipe de manière efficace en utilisant les commentaires et les mentions En outre, vous aurez accès à des outils et ressources pour continuer à vous former sur Notion, et nous vous présenterons les opportunités à venir dans le domaine de la gestion de tâches et de projets avec Notion. Nous sommes convaincus que cette formation répondra à vos besoins et améliorera vos compétences en gestion de tâches et de projets. Rejoignez-nous dès maintenant pour accéder à une formation pratique et efficace qui vous aidera à optimiser votre productivité.
Nouvelle ere formation (2)

Les principaux objectifs de cette formation :

Les principaux objectifs de cette formation « Maîtriser Notion : optimisez votre productivité avec l’outil tout-en-un de gestion de tâches et de projets » sont les suivants : 1. Acquérir une compréhension approfondie de l’outil Notion, y compris ses fonctionnalités de base et avancées. 2. Apprendre à utiliser Notion pour optimiser la gestion de tâches et de projets, améliorer la productivité et la collaboration en équipe. 3. Découvrir les astuces et les meilleures pratiques pour personnaliser l’expérience de travail avec Notion. 4. Être en mesure d’appliquer les compétences acquises dans la vie professionnelle pour améliorer l’efficacité et l’organisation. En rejoignant cette formation, vous allez acquérir des compétences essentielles pour utiliser efficacement Notion, un outil de gestion de tâches et de projets très puissant. Vous allez améliorer votre productivité, votre organisation, et collaborer avec vos équipes de manière plus fluide et plus efficace. Rejoignez-nous dès maintenant pour booster votre productivité et maîtriser l’outil Notion !

PROGRAMME DE LA FORMATION

 

Module 1 : Introduction à Notion

Module 2 : Les fonctionnalités de base de Notion

Module 3 : Les fonctionnalités avancées de Notion

Module 4 : La gestion de projet avec Notion

Module 5 : La collaboration avec Notion

Module 6 : Conclusion

Nouvelle ere formation www.nouvelleereformation.fr

Méthode et moyens pédagogiques :

Formation 100% en ligne : méthodes et moyens pédagogiques pour un apprentissage efficace

Nous avons développé cette formation en ligne en nous appuyant sur des méthodes pédagogiques innovantes pour offrir une expérience d’apprentissage engageante et flexible. La formation est conçue pour permettre aux apprenants de suivre leur parcours à leur propre rythme, avec un équilibre de 60% d’apports théoriques et 40% d’exercices pratiques.

Nous avons opté pour une formation en ligne asynchrone, qui permet aux apprenants de suivre des cours en ligne à leur propre rythme sur notre plateforme d’apprentissage en ligne. Cette plateforme offre un environnement virtuel interactif, comprenant des cours, des outils de communication et des ressources pour les apprenants.

Notre approche pédagogique repose sur les dernières avancées en neurosciences, en utilisant notamment la méthode du microlearning, qui permet de présenter les informations de manière concise et en petits blocs pour faciliter la mémorisation. Nous utilisons également une méthode pédagogique active, encourageant la participation des apprenants dans leur propre apprentissage pour solliciter les zones du cerveau responsables de la mémoire et de la compréhension.

Pour faciliter l’assimilation des concepts et des compétences, nous avons intégré des vidéos et des podcasts de formation. Nous proposons également des supports numériques tels que des infographies, des mind maps, des diaporamas, des supports PDF, des guides, des fiches et des livres pour offrir des informations complémentaires.

Nous avons également développé des exercices interactifs, comme des quizz et des tests à choix multiple, pour permettre aux apprenants de mettre en pratique les compétences acquises. Des évaluations pratiques telles que des tests d’autoévaluation, des questionnaires et des projets sont également proposées pour mesurer les compétences des apprenants.

Les apprenants peuvent accéder aux cours à partir de n’importe où, à tout moment, en fonction de leur emploi du temps. Cette flexibilité est conçue pour leur permettre de concilier leur formation avec leurs autres engagements professionnels ou personnels.

En somme, notre approche pédagogique innovante, combinée à des supports pédagogiques interactifs, permet à chaque apprenant de bénéficier d’une expérience d’apprentissage personnalisée et efficace.

Formation interactive à distance : Nos méthodes et moyens pédagogiques

Nous avons créé cette formation à distance interactive pour répondre aux besoins des apprenants en offrant une expérience d’apprentissage équilibrée et interactive. Nous avons combiné 60% d’apports théoriques et 40% d’exercices pratiques pour permettre aux apprenants de mettre en pratique les concepts enseignés.
Nos méthodes pédagogiques sont basées sur les neurosciences pour optimiser l’apprentissage. Nous utilisons notamment la méthode du microlearning, qui consiste à diviser l’apprentissage en petits modules pour faciliter la rétention des informations. Nous encourageons également la participation active des apprenants dans leur propre apprentissage pour solliciter davantage les zones du cerveau responsables de la mémoire et de la compréhension.
Nous avons opté pour une approche de formation en ligne interactive pour permettre aux apprenants de suivre des cours en ligne interactifs en utilisant diverses ressources telles que des vidéos, des supports numériques tels que des infographies, des mind maps, des diaporamas et des supports PDF, ainsi que des documents numériques tels que des manuels, des guides, des fiches et des livres.
Les outils de vidéoconférence sont également utilisés pour permettre aux apprenants et aux formateurs de communiquer en temps réel, même à distance. Les apprenants peuvent poser des questions et recevoir des feedbacks immédiats de la part des formateurs, tout en restant dans leur environnement professionnel.
Nous proposons également des exercices interactifs tels que des quizz et des tests à choix multiple, ainsi que des évaluations pratiques telles que des tests d’autoévaluation, des questionnaires et des projets pour mesurer les compétences des apprenants.
La formation à distance implique que les apprenants suivent des cours sans être présents physiquement sur le lieu de la formation. Cette approche permet aux apprenants de suivre la formation à leur propre rythme, tout en ayant accès à des supports pédagogiques variés et interactifs.
En somme, notre approche de formation à distance interactive offre à chaque apprenant une expérience d’apprentissage personnalisée et efficace, en combinant diverses ressources en ligne, des outils de vidéoconférence, des supports numériques et des évaluations pratiques pour mesurer les compétences des apprenants.

Formation sur site : nos méthodes pédagogiques pour acquérir des compétences pratiques et spécifiques

Nous avons conçu une formation sur mesure répondant aux besoins des apprenants. Avec 60% d’apports théoriques et 40% d’exercices pratiques, cette formation est conçue pour permettre aux apprenants d’acquérir des compétences spécifiques nécessaires pour leur travail.

Notre approche pédagogique s’appuie sur les neurosciences pour améliorer l’apprentissage. Nous utilisons la méthode du microlearning qui consiste à diviser l’apprentissage en petits modules, permettant au cerveau de mieux retenir les informations. La méthode pédagogique active encourage la participation des apprenants dans leur propre apprentissage, favorisant la mémoire et la compréhension.

Nous proposons des formations sur site et en petits groupes pour offrir une expérience d’apprentissage pratique et personnalisée. Nous utilisons des supports pédagogiques variés tels que des infographies, des diaporamas, des guides, des fiches et des livres, ainsi que des exercices interactifs tels que des quizz et des tests à choix multiple.

Nos évaluations pratiques, telles que des tests d’autoévaluation, des questionnaires et des projets, permettent de mesurer les compétences des apprenants. Nous proposons également des méthodes d’enseignement pratiques, telles que la formation par compétences, la simulation et l’utilisation de matériel et d’équipement réel.

Nous mettons également à disposition des moyens techniques professionnels adaptés à la formation, avec des cas pratiques permettant aux apprenants d’appliquer les compétences acquises dans des situations réelles et de développer leur capacité à résoudre des problèmes de manière efficace.

En somme, notre approche de formation pratique et personnalisée permet aux apprenants de bénéficier d’une expérience d’apprentissage adaptée à leur rythme. Grâce à des supports pédagogiques variés, des exercices interactifs et des évaluations pratiques, les apprenants acquièrent des compétences pratiques et spécifiques pour accomplir des tâches ou atteindre des objectifs professionnels.

Moyens techniques :

Pour suivre la formation, chaque participant devra avoir accès à un ordinateur, un PC, une tablette ou tout autre support informatique avec une connexion Internet.

À qui s’adresse cette formation ?

– Chefs de projets – Travailleurs indépendants – Étudiants – Enseignants – Équipes marketing – Équipes de vente – Équipes de ressources humaines – Administrateurs de base de données – Secrétaires et assistants – Consultants en organisation – Freelancers Cette formation nécessite des connaissances solides en informatique et en navigation sur le web pour être suivie efficacement. Les apprenants doivent avoir un accès à un ordinateur et à une connexion internet pour participer à la formation. En suivant la formation « Maîtriser Notion : optimisez votre productivité avec l’outil tout-en-un de gestion de tâches et de projets », les apprenants pourront acquérir les compétences nécessaires pour utiliser efficacement Notion et ainsi améliorer leur productivité dans la gestion de leurs tâches et projets, ce qui est essentiel pour de nombreux professionnels et métiers.

Pré requis :

Pour suivre efficacement la formation « Maîtriser Notion : optimisez votre productivité avec l’outil tout-en-un de gestion de tâches et de projets », les apprenants doivent avoir une bonne connaissance des outils informatiques et une maîtrise du web. Ils doivent être à l’aise avec l’utilisation d’un ordinateur et d’une connexion internet pour accéder aux différents supports de formation. Il est également préférable d’avoir une expérience préalable de la gestion de projets et de tâches pour mieux comprendre les concepts enseignés. Enfin, les apprenants doivent être motivés et prêts à investir du temps et de l’effort pour apprendre et mettre en pratique les compétences acquises.

Dispositif de suivi de l’exécution d’évaluation

Pour assurer le suivi et l’évaluation de l’exécution de la formation, plusieurs dispositifs sont mis en place. Des feuilles de présence sont utilisées pour enregistrer la présence des participants. Des quiz, des questionnaires à choix multiples (QCM) Des commentaires libres sont proposés tout au long de la formation pour valider les acquis des apprenants. Des mises en situation sont également organisées pour permettre aux apprenants de mettre en pratique les connaissances acquises. Des formulaires d’évaluation sont proposés à la fin de la formation pour recueillir les avis des apprenants sur la qualité de la formation. Enfin, une attestation est remise aux apprenants ayant suivi la formation avec assiduité. Tous ces dispositifs permettent d’assurer un suivi rigoureux de la formation et d’évaluer son efficacité.

À la fin de la formation :

A l’issue de la formation, chaque stagiaire recevra un support pédagogique comprenant les concepts et compétences enseignés pour leur permettre de les consulter à tout moment. De plus, une attestation de formation sera délivrée à chaque participant pour valoriser leur apprentissage et leurs compétences acquises lors de la formation.
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